sábado, 7 de diciembre de 2013

Actitudes ante las empresas grandes y un gobierno grande

Cuando se estudian las actitudes asumidas ante las empresas y el gobierno de Estados Unidos, resulta interesante hacer un repaso de la historia. El surgimiento de las grandes empresas creó una serie de relaciones que no habían considerado la sociedad ni sus fundadores. Para 1890, cada uno de los diferentes ferrocarriles empleaba más de 100,000 trabajadores y organizaciones como Standard Oil Company de John D. Rockefeller, se habían convertido en enormes corporaciones multinacionales. Gracias a fusiones y expansiones internas, las compañias tabacaleras también crecieron con gran rapidez hacia finales de siglo pasado. Esto se convirtió en el símbolo del gigantismo de la economía estadounidense, que orginalmente se había basado en pequeños agricultores y tenderos. El gobierno era pequeño y muy limitado en comparación con la capacidad reguladora que tiene hoy. Una de las caracteristicas distintivas que sigue existiendo hoy, cuando comparamos las relaciones que rigen a los sectores públicos y privado de Estados Unidos, con las de otras naciones, particularmente las de países europeos, es que Estados Unidos es la única de las grandes economias de mercado que coloca a las grandes empresas antes que al gran gobierno. En países como Gran Bretaña, Francia, Alemania y Japón, la burocracia gubernamental establecida estaba incrustada en la cultura y representó un contrapeso para las grandes empresas. En Estados Unidos no existía tal cultura; de hecho, la cultura se fundamentaba en el valor que tenía rechazar la intervención del gobierno en los asuntos de las empresas privadas, grandes o pequeñas En muchas ocasiones, este legado ha hecho que la relación de los dos sectores, en cuestión de regulación sea un proceso contrapuesto y oneroso.

La reglamentación gubernamental prevee algunas reglas para los administradores, pero no dan respuesta a algunas preguntas apremiantes. Dónde comienza la responsabilidad social de una organización? Dónde termina? Para contestar a estas preguntas, debemos ver más de cerca las diferentes responsabilidades sociales corporativas que se desarrollaron durante el siglo pasado.

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