La autoridad formal

Es el tipo de poder que se asocia con la estructura y la administración de las organizaciones y se basa en el reconocimiento de que los intentos que realizan los gerentes por ejercer influencia son legitimos. Las personas o los grupos que tratan de ejercer influencia son percibidas como entes que tienen el derecho de hacerlo, dentro de limites reconocidos. Se trata de un derecho que emana de su puesto formal en una organización. La base de autoridad formal ha sido tema de constantes debates en la sociedad estadounidense. Además, ésta se debe analizar, a la luz de lo que podría salir mal como resultado del ejercicio de la autoridad.