La administración es una especialidad que trata de las cuestiones referentes al tiempo y a las relaciones humanas que se presentan en las organizaciones. Acabamos de ver que las organizacionesqfectan el pasado, el presente y el futuro. Nuestra concepción del tiempo en las organizaciones consta de varios elementos.
- La administración representa un intento por crear un futuro deseable, sin olvidar el pasado y el presente.
- La administración se ejercita en una época histórica concreta y es reflejo de ella.
- La administración es un ejercicio cuyas consecuencias y repercusiones surgen con el paso del tiempo.
La importancia de las relaciones humanas también entraña varios conceptos.
- Los gerentes actúan mediante relaciones que son vías de dos sentidos, una de las partes está sujeta a la influencia de otra.
- Los gerentes actúan mediante relaciones que tienen repercusiones que involucran a otras personas, para bien o para mal.
- Los gerentes hacen juegos malabares con muchas relaciones al mismo tiempo.
A lo largo de todo el libro subrayan los temas gemelos de tiempo y relaciones humanas, porque somos de la opinión de que a usted le pueden ayudar a aprender administración. Los gerentes piensan en el tiempo y las relaciones humanas constantemente, pero usted también lo hace. Los años universitarios se cual fuere su edad, son una etapa de la vida en la que usted contempla un futuro nuevo o renovado. También son años en que usted puede establecer relaciones nuevas (o modificar las existentes) con cónyuges, amigos, profesores y patrones. Como usted está "viviendo" estos dos temas todos los días, al definir la administración como una especialidad que trata del tiempo y las relaciones humanas, nos referimos a su experiencia personal.
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